“十四五”期間,面對(duì)礦石資源接續(xù)不足、建材產(chǎn)線價(jià)值創(chuàng)造能力不強(qiáng)等矛盾,首鋼礦業(yè)公司大石河鐵礦聚焦“鋼鐵板塊精品原料戰(zhàn)略性保障基地”和“綠色建材示范基地”發(fā)展目標(biāo),在二馬產(chǎn)線基礎(chǔ)上,建設(shè)并升級(jí)了裴莊產(chǎn)線;同時(shí),全力做好馬城項(xiàng)目配套工程——終端站的建設(shè)與運(yùn)行,形成精礦粉保供新體系。自此,大石河鐵礦構(gòu)建起了礦產(chǎn)主業(yè)與資源綜合利用產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量協(xié)同發(fā)展新格局,標(biāo)志著由生產(chǎn)型單位向價(jià)值創(chuàng)造型平臺(tái)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型基本成型。

強(qiáng)化“三種意識(shí)”
促進(jìn)綠色建材蓬勃發(fā)展
以“兩山理論”為指導(dǎo),推動(dòng)兩條建材產(chǎn)線生產(chǎn)效率和處理能力持續(xù)躍升,現(xiàn)年產(chǎn)量較“十四五”初期翻一番,成為全國(guó)行業(yè)內(nèi)綠色建材示范基地。
強(qiáng)化“顆粒歸倉”意識(shí)。堅(jiān)持用有限資源創(chuàng)造最大價(jià)值,將正規(guī)采掘與資源挖潛相結(jié)合,提高資源整體利用率。實(shí)施二馬粗破站及裴莊內(nèi)燃場(chǎng)地搬遷,挖潛裴莊東排土場(chǎng)、柳河峪一期等資源,新增可采資源超1000萬噸。系統(tǒng)組織礦石資源回收工作,實(shí)現(xiàn)資源利用價(jià)值最大化。
強(qiáng)化“精益求精”意識(shí)。兩條建材產(chǎn)線的發(fā)展過程就是大石河鐵礦“超越自我永不止步”的奮斗歷程。圍繞裴莊產(chǎn)線提高產(chǎn)品產(chǎn)率和穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量?jī)煞矫娌粩嗲笏鳎瑢?shí)施復(fù)墾土回收工藝研究和建設(shè),建材產(chǎn)品產(chǎn)率提升25%以上。推進(jìn)產(chǎn)線“智慧發(fā)展”,以兩個(gè)“一張圖”為載體,實(shí)現(xiàn)由傳統(tǒng)生產(chǎn)組織模式到工序流程全要素動(dòng)態(tài)精益管控的變革。
強(qiáng)化“品牌建設(shè)”意識(shí)。以質(zhì)量塑造品牌,建材產(chǎn)品各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn),并榮獲全國(guó)砂石骨料大賽一等獎(jiǎng)。以科技推動(dòng)品牌,“磁鐵礦山排土場(chǎng)綜合利用技術(shù)”入選自然資源部《礦產(chǎn)資源節(jié)約和綜合利用先進(jìn)適用技術(shù)目錄》。以市場(chǎng)檢驗(yàn)品牌,獲評(píng)北京市建筑砂石綠色基地,打響首鋼建材品牌。
堅(jiān)持“三個(gè)引領(lǐng)”
彰顯服務(wù)大局責(zé)任擔(dān)當(dāng)
終端站是大石河鐵礦“十四五”期間的重點(diǎn)項(xiàng)目,是生產(chǎn)承上啟下的關(guān)鍵樞紐。大石河鐵礦以“三個(gè)引領(lǐng)”為抓手,全面做好項(xiàng)目建設(shè)、設(shè)備調(diào)試、日常運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)工作,服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局。
堅(jiān)持規(guī)劃引領(lǐng),建設(shè)精品工程。提高思想站位,增強(qiáng)大局意識(shí),瞄準(zhǔn)一流目標(biāo),扎實(shí)推進(jìn)終端站建設(shè)。以施工安全為重點(diǎn),以工程質(zhì)量為核心,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、分工負(fù)責(zé)、專業(yè)協(xié)作,結(jié)合實(shí)際制定7項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)全周期、全方位管控。通過科學(xué)規(guī)劃、嚴(yán)密組織,一次性順利實(shí)現(xiàn)終端站投產(chǎn)成功。
堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng),助力數(shù)字轉(zhuǎn)型。利用3D建模技術(shù),對(duì)近千張紙質(zhì)藍(lán)圖進(jìn)行處理,精準(zhǔn)構(gòu)建了10座主要生產(chǎn)建筑及8800余米復(fù)雜管路立體模型,提升工作效率和精細(xì)化管控水平。按照智能化調(diào)控、數(shù)字化跟蹤、科學(xué)化組織、信息化集成的理念,完成20余項(xiàng)改造項(xiàng)目,推動(dòng)終端站“黑燈工廠”邁入先進(jìn)行列。
堅(jiān)持責(zé)任引領(lǐng),樹立窗口形象。針對(duì)精礦保供需求新變化、新要求,提高思想站位,扛牢責(zé)任擔(dān)當(dāng),按照高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高強(qiáng)度原則,從供料需求測(cè)算、倉存管控、輸出組織等方面做好精礦粉輸出全鏈條管理,確保精礦保供“零影響”。
明確“三個(gè)方向”
推動(dòng)新質(zhì)發(fā)展起勢(shì)躍升
“十四五”期間,大石河鐵礦成功扭轉(zhuǎn)了資源枯竭、外出謀生的被動(dòng)局面,順利構(gòu)建了礦產(chǎn)主業(yè)與資源綜合利用產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量協(xié)同發(fā)展的新格局。
目標(biāo)導(dǎo)向是高質(zhì)量發(fā)展的“強(qiáng)引擎”。目標(biāo)引領(lǐng)方向,目標(biāo)凝聚動(dòng)力。只有堅(jiān)定“追求卓越、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的信念,才能實(shí)現(xiàn)裴莊產(chǎn)線從投產(chǎn)之初的月產(chǎn)量不足10萬噸到如今的月產(chǎn)量突破80萬噸等一系列飛躍。
全員奮戰(zhàn)是高質(zhì)量發(fā)展的“動(dòng)力源”。上下同欲者勝,同舟共濟(jì)者興。只有從思想上增強(qiáng)“全員皆兵齊上陣”的意識(shí),從機(jī)制上強(qiáng)化“人人肩上有指標(biāo)”的責(zé)任,從行動(dòng)上形成“眾人拾柴火焰高”的氛圍,才能匯聚起強(qiáng)大合力。
創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是高質(zhì)量發(fā)展的“加速器”。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展,謀創(chuàng)新就是謀未來。只有堅(jiān)持科技創(chuàng)新與管理創(chuàng)新雙向發(fā)力,廣泛開展群眾創(chuàng)新活動(dòng),才能為高質(zhì)量發(fā)展注入無限活力。
站在“十五五”新的起點(diǎn)上,大石河鐵礦將以“打造數(shù)智引領(lǐng)、高效協(xié)同、生態(tài)和諧的國(guó)內(nèi)一流綠色礦山示范企業(yè)”為目標(biāo),圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線,夯實(shí)“資源挖潛、價(jià)值創(chuàng)造、智能礦山、轉(zhuǎn)型提效”四項(xiàng)支撐,持續(xù)提升價(jià)值創(chuàng)造能力和行業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)管理體系更加完善、經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)更加高效、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)更加強(qiáng)勁、成本競(jìng)爭(zhēng)力顯著提升,著力打造集團(tuán)公司戰(zhàn)略性原料保障基地、綠色建材示范基地和生態(tài)環(huán)境治理示范基地,為礦業(yè)公司打造安全綠色智慧冶金礦山頭部企業(yè)貢獻(xiàn)“石河力量”。