12月12日，泰安市人民政府新聞辦公室召開全市煤礦安全生產(chǎn)“四大提升行動(dòng)”新聞發(fā)布會(huì)。泰安市能源局介紹今年泰安市煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化智能化、法制化、教育培訓(xùn)“四大提升行動(dòng)”推進(jìn)情況，并就“四大提升行動(dòng)”保障措施、煤礦執(zhí)法、智能化建設(shè)等問題回答記者提問。

今年以來(lái)，泰安市能源局立足實(shí)際，全面分析煤礦安全生產(chǎn)面臨的形勢(shì)，在全市煤炭行業(yè)創(chuàng)新性開展了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化智能化、法治化、教育培訓(xùn)“四大提升行動(dòng)”。通過(guò)抓標(biāo)準(zhǔn)化提升，推動(dòng)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)提檔升級(jí)，提高一、二級(jí)達(dá)標(biāo)礦井占比，夯實(shí)煤礦安全基礎(chǔ)；通過(guò)抓機(jī)械化智能化提升，加快煤礦“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人、智能化無(wú)人”進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)減人、提效、保安全，增強(qiáng)煤礦安全保障；通過(guò)抓教育培訓(xùn)提升，監(jiān)督落實(shí)“三項(xiàng)崗位”人員持證和全員培訓(xùn)，增強(qiáng)職工自?；ケＤ芰?，最大限度消除人的不安全行為；通過(guò)抓法治化提升，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、提高執(zhí)法能力，打造能干、會(huì)干、高效的執(zhí)法隊(duì)伍，提升安全監(jiān)管效能。截至目前，“四大提升行動(dòng)”深入扎實(shí)開展，各項(xiàng)工作成效明顯，相關(guān)做法被省能源局推廣。

持續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以煤礦掘進(jìn)為集中整治重點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化提升重點(diǎn)工程建設(shè)。全市煤礦累計(jì)投入資金2.1億余元，完成標(biāo)準(zhǔn)化提升重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)33項(xiàng)。華豐煤礦、新陶陽(yáng)礦業(yè)及小港煤礦現(xiàn)場(chǎng)考核驗(yàn)收均達(dá)到二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，白莊煤礦現(xiàn)場(chǎng)考核驗(yàn)收達(dá)到一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。年底全市一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化礦井?dāng)?shù)量達(dá)到6處，占比達(dá)到40%，其他所有煤礦均達(dá)到二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化以上水平。

分類實(shí)施智能化改造。全面落實(shí)“沖擊地壓礦井率先開展，省屬煤礦全面鋪開，地方煤礦快速跟進(jìn)”的分類分步推進(jìn)措施，煤礦機(jī)械化智能化改造全面提速。全市15處生產(chǎn)煤礦全部開展智能化改造，累計(jì)投入7.6億元，完成重點(diǎn)工程31項(xiàng)，13處煤礦實(shí)現(xiàn)智能化開采，累計(jì)減少井下職工1000余人，智能化開采效率提高40%以上，智能化開采占比達(dá)到64%，綜采機(jī)械化程度達(dá)到100%，綜掘機(jī)械化程度達(dá)到53%。5處煤礦新實(shí)現(xiàn)集中控制和無(wú)人值守崗點(diǎn)11處，4處煤礦采用綠色減沉開采工藝安全置換煤炭80余萬(wàn)噸。

嚴(yán)肅查處違法行為。通過(guò)法治化建設(shè)，依法監(jiān)管、依法生產(chǎn)的意識(shí)不斷增強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力不斷提升，突出問題、重大隱患查處取得突破。市、縣兩級(jí)執(zhí)法檢查 205礦次，行政處罰182礦次，立案處罰率88.8%、同比增長(zhǎng)35%，行政罰款1243.2萬(wàn)元、同比增長(zhǎng)28.3%，查實(shí)重大事故隱患2項(xiàng)。其中，市能源局執(zhí)法檢查70礦次，行政處罰63礦次，立案處罰率 90%、同比增長(zhǎng)31.6%，行政罰款718萬(wàn)元、同比增長(zhǎng)35%。建立煤礦監(jiān)管監(jiān)察常態(tài)化聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，有效強(qiáng)化了監(jiān)管執(zhí)法效能；搭建煤礦安全生產(chǎn)舉報(bào)平臺(tái)，受理群眾舉報(bào)6起，查實(shí)重大事故隱患1項(xiàng)，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)1人次、20萬(wàn)元。

扎實(shí)開展教育培訓(xùn)。培訓(xùn)質(zhì)量顯著提高，從業(yè)人員素質(zhì)明顯提升，“三項(xiàng)崗位”人員100%持證上崗，從業(yè)人員100%培訓(xùn)合格上崗，煤礦安全生產(chǎn)“人防”支撐進(jìn)一步增強(qiáng)。創(chuàng)新開展一周一督查、一月一講堂、一月一活動(dòng)、半年一小結(jié)、年底一考核“五個(gè)一”活動(dòng)；監(jiān)督煤礦開展“開工第一課”400余課堂，每月一主題開設(shè)安全大講堂7期，現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)600余人次；深化“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大考試”，組織考試21場(chǎng)次、近4000人；加強(qiáng)警示教育，監(jiān)督煤礦組織535場(chǎng)、4萬(wàn)余人次觀看了安全警示教育片；圍繞安全月活動(dòng)，舉辦了“素質(zhì)提升保安全、煤海揚(yáng)帆建新功”煤礦安全知識(shí)競(jìng)賽；狠抓煤礦職工技能提升，舉辦了2023年度“技能興泰”職業(yè)技能大賽礦井維修電工競(jìng)賽，人員素質(zhì)持續(xù)提升。